Библиографическое описание:
Стаселько, В. М.
Теоретико-методические аспекты разработки и обоснования направлений повышения эффективности использования персонала организации / В. М. Стаселько, Т. Б. Савицкая
// Материалы докладов Международной научно-практической конференции "Социально-экономическое развитие организаций и регионов Беларуси: эффективность и инновации", посвященной Году науки, Витебск, 25-26 октября 2017 г. / УО "ВГТУ". - Витебск, 2017. - С. 283-286. - Библиогр.: с. 286 (2 назв.).
Аннотация:
Становление рынка уже сегодня поставило ряд новых задач, решение которых
невозможно на базе старых представлений, подходов и методов. Особую остроту в этом
плане приобрели сегодня вопросы перестройки кадровой работы. В экономике проблемы
интенсификации производства, повышение его эффективности, лучшего использования
дорогостоящих и дефицитных трудовых ресурсов вышли на первый план, начали приобретать ключевое значение для выживания и приспособления организаций к новой для них экономической ситуации. В связи с тем, что в использовании персонала сохранились тенденции экстенсивности, существует актуальность изыскания дополнительных источников
рабочей силы и отбора рациональных форм мобилизации резервов трудоспособности. В
условиях рыночных отношений увеличение и качественное использование персонала предприятия становится непременным условием завоевания устойчивых и тем более лидирующих позиций на рынке.
