<link rel="stylesheet" href="styles.f3b1fba60ec7970c.css">
Сейчас идет активное тестирование репозитория. Сообщайте обо всех найденных ошибках через техническую поддержку.

Цифровая организация труда как фактор повышения эффективности трудовой деятельности

dc.contributor.authorКалачев, М. А.
dc.contributor.authorБодур, М. Д.
dc.date.accessioned2025-11-04T09:53:55Z
dc.date.available2025-11-04T09:53:55Z
dc.date.issued2025
dc.descriptionэкономика трудаru_RU
dc.descriptionцифровая экономика
dc.descriptionтрудовая деятельность
dc.descriptionэффективность трудовой деятельности
dc.descriptionповышение эффективности
dc.descriptionфакторы повышения
dc.descriptionцифровизация трудовой деятельности
dc.descriptionорганизация труда
dc.descriptionцифровая организация труда
dc.descriptionавтоматизация рутинных процессов
dc.descriptionцифровые инновации
dc.format.mimetypeapplication/pdfru_RU
dc.identifier.citationКалачев, М. А. Цифровая организация труда как фактор повышения эффективности трудовой деятельности / М. А. Калачев, М. Д. Бодур // Материалы докладов 58-й Международной научно-технической конференции преподавателей и студентов «Образование и наука в развитии технологий, экономики, общества» “Education and Science in the development of Technology, Economy and Society (ESTES-2025)”, посвященной 60-летию УО «ВГТУ» : в 2 т. / УО "ВГТУ". – Витебск, 2025. – Т. 1. - С. 192-195. – Библиогр.: с. 195 (3 назв.).ru_RU
dc.identifier.urihttps://rep.vstu.by/handle/123456789/20984
dc.language.isoruru_RU
dc.publisherВитебский государственный технологический университетru_RU
dc.titleЦифровая организация труда как фактор повышения эффективности трудовой деятельностиru_RU
dc.typeArticleru_RU

Файлы

Оригинальный пакет

Показано 1 - 1 из 1
Загрузка...
Изображение-миниатюра
Имя:
58_MNTK_2025-tom-1_192-195.pdf
Размер:
459,35 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Описание:

Пакет лицензий

Показано 1 - 1 из 1
Загрузка...
Изображение-миниатюра
Имя:
license.txt
Размер:
1,71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Описание: