Проблемы совершенствования учета, анализа и оценки производственно-хозяйственной деятельности предприятий

Abstract

Анализ и планирование показателей использования трудовых ресурсов становится необходимым инструментом поиска путей снижение издержек расходов на персонал. Основной целью анализа в современных условиях является поиск резервов, использование которых позволило бы предприятию войти на такой уровень расходов на персонал, который был бы ниже, чем достигнутый конкурентами, и обеспечивал тем самым возможность выживания в условиях рынка.