https://rep.vstu.by/handle/123456789/18643 2026-04-19T04:34:37Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/18656 Создание конкурентного преимущества продуктов за счет дизайнерских решений и защиты интеллектуальной собственности Гринцевич, Л. В.; Булло, Л. М. Обосновано влияние дизайн-проектирования на конкурентоспособность продуктов, организацию процессов и коммуникаций на предприятиях; приведен анализ видов дизайн-разработок на этапах жизненного цикла продукта; рассмотрены организационные варианты внедрения дизайна в проектную деятельность предприятий. Проведен анализ методов защиты и передачи прав интеллектуальной собственности, которые расширяют возможности взаимодействия организаций и дизайнерского сообщества. продукция; конкурентоспособность продукции; повышение конкурентоспособности; дизайн продукции; дизайн-проектирование; дизайн-разработки; защита интеллектуальной собственности; методы защиты интеллектуальной собственности; анализ методов 2024-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/18655 Оценка инновационной деятельности организации с учетом цифровых трансформаций Прудникова, Л. В.; Жиганова, Т. В. Обоснована необходимость оценки инновационной деятельности организации с учетом уровня цифровой трансформации. Осуществлена систематизация методических подходов к оценке инновационной деятельности организации. Дана характеристика взаимосвязи цифровых трансформаций организации с инновационной деятельностью организации. Осуществлена систематизация моделей оценки цифровых трансформаций организации. организации; деятельность организаций; инновационная деятельность; оценка деятельности; методы оценки; показатели оценки; система показателей; инновации; новшества; цифровые трансформации 2024-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/18654 Анализ тенденций цифровой трансформации управления человеческими ресурсами организаций Витебского региона Калиновская, И. Н. Представлены результаты исследования процессов цифровизации системы управления человеческими ресурсами на уровне организаций Витебского региона. Изучено использование цифровых инструментов и уровня автоматизации функций кадровых служб в организациях Витебского региона для определения востребованных компетенций специалистов по управлению человеческими ресурсами. региональные организации; человеческие ресурсы; управление человеческими ресурсами; функции управления; трансформации управления; цифровые трансформации; автоматизация управления; кадровые службы организаций; специалисты кадровых служб; компетенции специалистов; Витебский регион 2024-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/18653 Платформенная занятость: сущность, тенденции развития и особенности оценки Зайцева, О. В. Исследованы направления трансформации в сфере труда и занятости в условиях цифровизации экономики, проанализированы тенденции развития платформенной занятости в мире и в Республике Беларусь, а также выявлены особенности формирования информации о платформенной занятости. рынок труда; занятость; нестандартные формы занятости; платформенная занятость; развитие платформенной занятости; тенденции развития; платформенная экономика; гиг-экономика; цифровая экономика 2024-01-01T00:00:00Z