https://rep.vstu.by/handle/123456789/616 2026-04-16T08:40:22Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/20761 Международные различия в бухгалтерском учете Бугаев, А. В. Целью этой книги является поиск путей гармонизации бухгалтерского учета в Беларуси с МСФО. Книга предназначена для научных работников, студентов вузов, аудиторов и бухгалтеров- экономистов. учет бухгалтерский; отчетность финансовая; рынки фондовые; система валютная; налогообложение;; МСФО; различия международные 2025-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/20304 Методическое обеспечение управления человеческими ресурсами организации в современных условиях Калиновская, И. Н. В монографии представлены результаты диссертационных исследований автора и выполнения задания «Цифровизация рынка труда в инновационной экономике Республики Беларусь: направления, методы анализа, регулирование, прогноз» ГПНИ «Общество и гуманитарная безопасность белорусского государства» на 2021–2025 гг. Приведены: методика подбора и найма персонала с помощью программных продуктов на базе искусственного интеллекта, цифрового выбора программ обучения и повышения квалификации на основе компетентностного подхода и технологий Big Data, оценки уровня цифровизации УЧР и значимости ключевых факторов успеха и барьеров цифровизации организации. Монография предназначена для специалистов в области управления человеческими ресурсами, топ-менеджеров, а также научных работников, аспирантов и студентов экономических специальностей. ресурсы человеческие; управление ресурсами; подбор персонала; найм персонала; интеллект искусственный; скоринг сотрудников; рекрутинг цифровой; цифровизация управления; технологии цифровые 2025-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/19023 Ключевые показатели эффективности как инструмент роста онлайн продаж Бугаев, А. В. Целью этой книги является поиск путей повышения действенности системы экономического анализа в Беларуси. Книга предназначена для научных работников, студентов вузов, аудиторов и бухгалтеров- экономистов. показатели эффективности; показатели ключевые; KPI; KRI; показатели результативности; проценты; индексы; коэффициенты; расчет KPI; бизнес; интернет-торговля; онлайн-продажи 2024-01-01T00:00:00Z https://rep.vstu.by/handle/123456789/18803 Развитие управления человеческими ресурсами организации в условиях цифровизации экономики: методология, теория, практика Калиновская, И. Н. В монографии представлены результаты диссертационных исследований автора и выполнения задания «Цифровизация рынка труда в инновационной экономике Республики Беларусь: направления, методы анализа, регулирование, прогноз» ГПНИ «Общество и гуманитарная безопасность белорусского государства». Дополнены теоретические основы управления человеческими ресурсами организации в условиях цифровизации ее бизнес-процессов и теория компетентностного подхода, разработаны новые методики оценки качества онлайн-источников данных о компетенциях, формирования данных о компетенциях из цифровых источников, анализа и оценки компетенций человеческих ресурсов организации, выявления ядра компетенций специалистов кадровых служб и траектории их обучения. Монография предназначена для специалистов в области управления человеческими ресурсами, топ-менеджеров, а также научных работников, аспирантов и студентов экономических специальностей. управление ресурсами; ресурсы организации; ресурсы человеческие; цифровизация экономики; интеллект искусственный; службы кадровые; Беларусь; рынок труда 2024-01-01T00:00:00Z